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Andrée Bergeron |
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D'origine québécoise, elle est conseillère en emploi au SOIIT depuis 1995, elle détient un baccalauréat en service social de l’Université Laval. Avant d’arriver au SOIIT, elle a travaillé comme animatrice et formatrice en alphabétisation dans le milieu scolaire.
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Lidia Boloz |
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D’origine polonaise, elle est conseillère en emploi au SOIIT depuis novembre 2000. Au Québec depuis 20 ans, elle a une formation universitaire en sociologie et s’implique depuis de nombreuses années dans les secteurs de l’employabilité et de l’interculturel.
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Nathalie Cazenave |
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Agente de référence aux entreprises au SOIIT depuis 2000 avant d'en assumer la coordination en 2005, elle est, depuis 2008 responsable du programme mentorat Québec Pluriel. D'origine française et installée au Québec en 1996, elle est diplômée en sciences économiques de l'Université de Bordeaux II et en administration marketing de l'Institut d'Enseignement et de Formation. Elle a débuté sa carrière professionnelle en France comme ingénieure commerciale d'une société d'informatique.
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Carole Chassé |
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Conseillère en emploi au SOIIT depuis 1997, elle est d'origine québécoise et elle œuvre dans le secteur de l’employabilité depuis plus de 15 ans, au sein de différentes organisations. Détentrice d’une maîtrise en psychologie de l’Université Laval, elle a des expériences de travail à l’étranger et possède de bonnes connaissances en espagnol et en anglais.
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Christian Morin |
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Conseiller en emploi au SOIIT depuis novembre 2005 et d'origine québécoise, il est détenteur d’une maîtrise en counseling et orientation de l’Université Laval. De 1996 à 2005, il a œuvré à divers projets auprès des jeunes adultes, de personnes immigrantes et de membres des Premières Nations dans les secteurs de la culture, de la formation et de l’employabilité, au Québec et à l’étranger.
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Micheline Adéyinka Randolph |
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D’origine togolaise, elle est conseillère en emploi au SOIIT depuis 1991. Elle est détentrice d’une maîtrise en Études africaines et d’un diplôme de troisième cycle en anthropologie sociale et culturelle de la Sorbonne à Paris. Elle a enseigné à l’Université du Bénin au Togo et a été propriétaire d’une école secondaire de formation professionnelle. Comme conseillère en emploi, elle met au service des personnes immigrantes son expérience de vie sur trois continents et ses compétences en interculturel, en animation de groupe et en counseling d’emploi.
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Chantale Raymond |
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D'origine québécoise, elle est conseillère en emploi au SOIIT depuis 2007. Elle détient un baccalauréat en orientation de l'Université Laval. Auparavant, elle a travaillé dans un organisme en employabilité auprès d'une clientèle adulte et elle possède 7 ans d'expérience dans le service à la clientèle.
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Xiao-Mian Xie |
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Originaire de la Chine continentale, elle est conseillère en emploi au SOIIT depuis 1993 et, de 1999 à 2004, comme agente de référence aux entreprises. Détentrice d’un doctorat en linguistique de l’Université Laval, elle a enseigné le français à l’École des langues étrangères de Beijing (Chine), au ministère de l’Immigration et des communautés culturelles et à l’Université Laval.
Conseillers d'orientation
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Patricia Fitzmaurice |
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D’origine mexicaine et trilingue, elle est conseillère d'orientation au SOIIT depuis 1989. Elle a des études en psychologie et en counseling et orientation professionnelle, accumulant depuis 18 ans, une expertise unique au Québec dans l'intervention interculturelle en orientation. Responsable du Service d'orientation au SOIIT, elle a mis en place un service d'intervention adapté aux personnes immigrantes.
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Frédérick Proteau |
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Conseiller d'orientation au SOIIT depuis 1996, il est détenteur d’une maîtrise en Sciences de l’orientation de l’Université Laval. Il a collaboré à la mise en place du Service d’orientation scolaire et professionnelle et à la création de plusieurs outils de développement de carrière dont le bilan de compétences. Il agit également comme formateur et conférencier sur l’orientation en contexte interculturel.
